Мы довольно много времени в нашей жизни проводим на работе и стремимся найти такую работу, которая бы приносила удовольствие и соответствовала бы нашим сильным компетенциям и карьерным мотивам, а также давала возможность развиваться и, при необходимости, совмещать рабочую деятельность с нашими хобби и семейными задачами.
Очень важно правильно выбрать ВУЗ или СУЗ и определить свой карьерный трек еще в школе, а также найти «свою» работу в самом начале своей карьеры. Постиндустриальный мир предлагает тысячи различных карьерных путей, в которых выбрать что-то одно бывает крайне непросто. Профориентатор поможет школьнику или студенту определиться, какая профессия наиболее им подходит, а также является актуальной и перспективной на текущем рынке труда.
К тренду текущего времени относится изменении профессии несколько раз за свою карьеру, так как рынок быстро меняется, многие профессии умирают, появляются новые. Исследования последних лет показали, что довольно много людей не удовлетворены своей работой. Так исследование HH 2024 года года показало, что только 4% работающих респондентов считают свою работу лучшей на свете, 34% — видят в ней недостатки, 36% опрошенным работа в целом приносит удовольствие, однако при первой же возможности они хотели бы ее поменять и четверть респондентов неудовлетворены своей работой и хотели бы ее сменить. В конце 2024 года аналитики hh.ru провели опрос об удовлетворённости работой среди 3,3 тысячи сотрудников российских компаний, согласно которому в 2025 году сменить работу хотят 71% респондентов.
Профессиональные карьерные коучи и профориентаторы взрослых ESG Consulting помогут Вам сделать правильный выбор, вовремя сменить работу или даже профессию, продумать план переобучения и достижения своих карьерных целей.
Для профориентации мы используем методику тестирования Digital Human. Методика была разработана экспертами Школы Карьерного Менеджмента и является оптимальным и лучшим инструментом на российском рынке профориентирования:
- Валидная и надежная. Для проверки методики использовались современные методы психометрики, в том числе структурное моделирование. О методике написана статья в одном из лучших научных изданий мира — журнале первого квартиля в системе Scopus.
- Актуальная. Методика ориентирована на современный рынок труда и постиндустриальную экономику.
- Востребованная. Тестирование прошли уже свыше 150 000 человек из разных стран.
- Универсальная. Методика позволяет подросткам выбрать подходящий вуз и факультет на основании 18 тестов, а взрослым клиентам – получить подробный анализ карьерной траектории на основании 16 тестов.
Тестирование дает полное описание особенностей личности и подходящих вариантов развития карьеры. Однако помимо тестирования, безусловно, необходимы 2-3 коучинговые сессии.
- Отчет по результатам тестирования предлагает возможные варианты карьерного пути, сессия помогает более точно определить направления и дать качественные рекомендации;
- Коучинговая сессия в рамках профориентации помогает клиенту поверить в себя и увеличивает его мотивацию и решимость действовать;
- В рамках коучинговой сессии коуч помогает выработать четкий план действий, поставить цели по карьерному развитию или плану перехода, что значительно приближает клиента к достижению поставленных задач.
Наши продукты коучинга и профориентации включают:
- Программа профориентации подростков «МОЯ БУДУЩАЯ ПРОФЕССИЯ» включает тестирование, 3 коучинговые сессии, отчет с рекомендациями.
Стоимость 1 сессии – 5 тыс. рублей, стоимость базовой программы — 12 тыс. рублей:- Первичная вводная сессия-знакомство с подростком (онлайн, 30 минут);
- Встреча с родителем и тестирование (онлайн, 30 мин);
- Развернутое тестирование Digital Human для подростка (онлайн, 30 мин);
- Аналитическая коучинговая сессия (1-1,5 часа, онлайн либо очно в Москве) для разбора Отчета по тестированию Digital Human и более точного определения сильных компетенций, карьерных мотивов и приоритетной профессии, особенностей желаемой работы;
- Заключительная сессия (40 мин, онлайн) для выбора вуза, разработки плана обучения и выбора направления для первого места работы.
- Программа профориентации взрослых «МОЯ НОВАЯ КАРЬЕРА» включает тестирование и 3 коучинговые сессии + 1 сессия бонус.
Стоимость 1 сессии – 7 тыс. руб., стоимость программы — 18 тыс. рублей;- Первичная вводная сессия-знакомство (онлайн, 30 минут): разбор текущей ситуации, проблемы, задачи, постановка запроса на профориентацию;
- Развернутое тестирование Digital Human для взрослых (онлайн, 30 мин);
- Аналитическая коучинговая сессия (1,5 часа, онлайн либо очно в Москве) для разбора Отчета по тестированию Digital Human и более точного определения сильных компетенций, карьерных мотивов и приоритетных направлений деятельности, особенностей желаемой работы;
- Сессия «переход» или «рост» (1 час, онлайн) для разработки плана карьерного развития или перехода на новое место работы;
- БОНУС: Мотивационная сессия (30 мин, онлайн) через месяц после сессии по переходу для обсуждения хода реализации плана перехода и мотивации.
- Программа «Карьерный коучинг». Количество коучинговых сессий и используемые инструменты тестирования зависят от запроса. Стоимость одной сессии 10 тыс. рублей.
